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C1 : rôle de la CPE et des groupes de travail
C2 : documents à transmettre listes d'aptitude et tableaux d'avancement
C2a : fiche individuelle de proposition LA/TA
C2b : état de services
C2c : rapport d'aptitude professionnelle
C2e : rapport d'activité ITRF/CG/LA AAE, SAENES, CTSSAE
C2g2: rapport d'aptitude professionnelle pour le tableau d'avancement au grade d'attaché hors classe/échelon spécial IGR hors classe au titre de l'année 2021
C2h : calendrier de gestion du tableau d'avancement à l'échelon spécial au grade d'ingénieur de recherche hors classe - campagnes 2021
C2h1 : parcours professionnel et rapport d'activité échelon spécial IGR hors classe- vivier 1
C4 : demande de congé de formation spécifique
C5 : compte rendu d'entretien professionnel
C5 bis : Compte rendu de formation
C6 : calendrier des opérations de gestion 2021 pour les listes d'aptitude et les tableaux d'avancement concernant les personnels des bibliothèques
C7: ITRF -calendrier des opérations de gestion de la filière ITRF
M0 : LDG mobilités applicables aux personnels BIATSS des MENJS et MESRI
M8 : attestation de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé
M11 : dispositif commun aux mouvements des personnels des bibliothèques et au traitement des demandes d'accueil en détachement et d'intégration
M11a1 : calendrier des mouvements des personnels des bibliothèques (1er semestre 2021)
M11a2 : calendrier des mouvements des personnels des bibliothèques (2e semestre 2021)
M11b : demande de mutation, de réintégration ou de MAD
M11c : demande de mise à disposition bibliothèques municipales classées (conservateurs et conservateurs généraux uniquement) - année 2021
M11d : demande de détachement ou d'intégration directe - année 2021
M12 : annexe concernant les mutations et les détachements des personnels ITRF A et B
M13 : dispositions propres au mouvement des ATRF
M14 : accompagnement médical et précautions utiles à l'attention des agents affectés dans les COM, en Guyane et à Mayotte
M15 : éléments d'analyse permettant la reconnaissance du Cimm dans les départements ou territoires d'outre-mer
R2 : les bénéficiaires de l'obligation d'emploi