Fonction publique

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Les premières discussions avec le gouvernement s\'engageront, dès le 18 juin, pour préparer le rendez-vous salarial sur l\'évolution des rémunérations des agents publics pour 2020. Celui-ci est annoncé le 2 juillet. \nL\'UNSA Fonction Publique rappelle au gouvernement ses demandes concrètes pour améliorer le pouvoir d\'achat et la rémunération de tous les agents publics. \nhttps://www.unsa-fp.org/IMG/pdf/tra...\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nindemnités, \nrémunération, \nsalaire
La ministre de la santé vient d\'annoncer une nouvelle enveloppe de 70 millions d\'euros pour des mesures immédiates, notamment pour financer des primes. Une part importante de ce montant devrait être consacrée à la généralisation et à la revalorisation d\'une prime de risque de \"100 euros net mensuels\", versée dès juillet \"à tous les professionnels des services d\'urgence (hors médecins)\" selon la ministre. \nL\'UNSA Fonction Publique et l\'UNSA Santé & Sociaux notent comme positifs ces premiers pas (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nService public, \nFonction Publique, \nHôpital public
Le FIPHFP (Le fonds pour l\'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) vient d\'élire sa nouvelle Présidente, le 12 juin 2019, lors de la première réunion de la nouvelle mandature. \nLongtemps pris dans la tourmente à la suite de la publication de deux rapports extrêmement sévères sur sa gestion, le FIPHFP semble retrouver le chemin d\'un fonctionnement apaisé. \nLes textes actuellement en cours de publication sur l\'emploi des personnes handicapées dans la Fonction Publique, résultat d\'un (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nFIPHFP, \nHandicap
Les organisations syndicales CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FAFP, FO, FSU, Solidaires, et UNSA de la Fonction publique affirment de nouveau leur attachement aux valeurs du service public, à une Fonction publique et au Statut général au service de toutes et tous, porteurs de l\'intérêt général. Elles appellent, ensemble, le gouvernement à entendre leurs demandes en matières salariales et concernant le projet de loi fonction publique. \nAlors que le Sénat étudie, à son tour, le projet de loi de transformation (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nloi, \nrémunération, \nFonction Publique, \nsalaire, \nmobilisation, \nédito
Le gouvernement a présenté son projet de loi lors du conseil des ministres du 27 mars 2019. Il veut transformer la fonction publique en profondeur au détriment du droit des agents sans avoir réellement entendu les propositions de l\'UNSA formulées tout au long de la concertation. L\'UNSA Fonction Publique a décidé d\'appeler à la grève le 9 mai 2019, puis à 3 journées d\'action les 27, 28 et 29 mai. L\'UNSA Fonction Publique poursuit ses actions et lance un appel pour rassembler les agents le jeudi 27 juin (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nService public, \nFonction Publique, \nAction Publique 2022
L\'UNSA Fonction publique a participé au 10ème Congrès de l\'EPSU (Fédération Syndicale Européenne des Services Publics - FSESP) qui s\'est tenu du 4 au 7 juin 2019 à Dublin. \nCe congrès a lieu tous les 5 ans. Cette année, plus de 600 délégués ont mis l\'accent sur l\'Avenir pour tous avec la volonté de s\'organiser pour des services publics de qualité et des emplois décents. \nLes évolutions numériques, l\'urgence climatique, dans une société plus démocratique, avec une plus grande égalité entre les femmes et les (...)\n\n\n-\nActualités
Lors du Conseil Commun de la fonction publique, présidé par Olivier Dussopt, Secrétaire d\'état auprès du Ministre de l\'Action et des Comptes publics, l\'UNSA Fonction Publique a, une nouvelle fois, redit son désaccord sur le fond du projet de loi de transformation de la Fonction Publique, en particulier sur la modification des instances de dialogue social ou encore sur le recours accru aux contrats. \nL\'UNSA Fonction Publique a rappelé aussi son désaccord sur la méthode de dialogue social utilisée (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nédito, \nCCFP, \nrémunération
Le gouvernement poursuit son processus de discussion autour de l\'attractivité des concours avec un second groupe de travail. Pour l\'UNSA, il s\'agit de rappeler les principes fondamentaux de l\'égal accès aux emplois publics et la défense des droits des agents publics tout en insistant sur l\'attractivité de la fonction publique. \nRecruter des agents publics pour pourvoir tous les postes est un enjeu essentiel pour l\'avenir de la fonction publique et du service public. \nL\'UNSA estime que se pose d\'abord (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nconcours, \nattractivité
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Le projet de loi Fonction Publique a été adopté en première lecture à l\'Assemblée nationale le 28 mai. L\'UNSA Fonction Publique estime toujours que cette loi affaiblira le droit des agents publics et fragilisera la fonction publique. \nAprès son examen en séance plénière, l\'UNSA Fonction Publique constate toujours qu\'aucune véritable modification de fond n\'a été apportée par les députés à ce projet de loi voulu par le gouvernement. Sur 1167 amendements déposés, 101 ont été adoptés. Quels sont les principaux (...)\n\n\n-\nActualités\n\n/ \nFonction Publique, \nAction Publique 2022, \nloi, \nédito